Krankheit wären angemeldeter Kurzarbeit doch ohne Kurzarbeit

[seerose]

In der Firma meines Mannes ist seit Januar Kurzarbeit angemeldet.
Wir kennen aber keinen Kollegen, der verkürzt arbeitet, mein Mann arbeitet
genausolange wie immer, mit vollem Lohn ! Nun wollte ihn der Arzt krankschreiben, und der Chef gab uns netter Weise gleich Bescheid, dass mein Mann in der Krankheitszeit natürlich nur Kurzarbeitsgeld bekommen würde. ( So handhabt es der Chef seit einfang des Jahres mit allen kranken Kollegen )
Ist das wirklich legal, trotz voller Arbeitszeit und Lohn nur im Krankheitsfall Kurzarbeitsgeld zu bezahen ?
Danke für Eure Antworten !

[PKP]

Nein, es ist nicht legal. Wenn dein Mann krank ist, dann ist er krank und arbeitet nicht kurz. Nur wenn die Tage der Kurzarbeit vorher festgelegt wären, z.B. Mittwoch und Donnerstag und dein Mann an diesen Tagen krank wäre, würde er für diese Tage Kurzarbeitergeld erhalten.

Ob der Chef das so schon immer praktiziert hat, spielt keine Rolle...gesetzlich ist das so nicht vereinbar.